僕の会社〜パートナーさんは、ほぼ全員がノマド。理

想的な環境だと感じつつ、これでいいのかという疑問

は常にあったけれど・・・この記事でそれは氷解した

　【創造性を上げるには「孤独」になれ】

http://t.co/WPKdjC0R

【解説】

非常に興味深い研究結果なので、記録〜シェアの意味

を込めて、重要な箇所を抜粋させていただく。

◯最近の心理学の調査研究では、人間というのは

　プライバシーが守られ、邪魔から自由になると

　創造性を発揮する、という結果が出ている

◯ある心理学者の調査では、あらゆる分野で共通する

　「最も創造的な人物」というのは、大抵は内向的で

　あり、たしかにある程度はアイディアを交換したり

　するくらい活発なのだが、それでも彼らは自分たち

　のことを「独立した個人主義者だ」と考える

◯他の人に邪魔される環境で働く人は、孤独に働く

　人々と比べて仕事で５割ほど間違いを犯しやすく

　なり、仕事を終えるのに２倍かかる

◯個人はグループで働くよりも単独で働いた時のほう

　がほぼ常に量・質の両面でパフォーマンスが良い

◯いわゆる「ブレーンストーミング」は創造性という

　意味では最悪の部類に入るものの一つ

◯ところがこれを感じない「ブレーンストーミング」

　が、ネットなどを使う

　「エレクトロニック・ブレーンストーミング」で、

　これだと集団は個人のパフォーマンスを越える

◯インターネットから集団的にすばらしい創造が

　生まれて来た理由はここにある。

　なぜならインターネットだと、一人一人が孤独で

　いるのにもかかわらず、集団で作業できるからだ。

◯つまりネットだと、人間は

　「みんなで一緒に孤独になれる」のだ。

◯つまり職場環境は、それなりの人的交流があっても

　良いのだが、それと同時に、彼らを孤独にさせる

　ようにプライベートな場に消えさせるような場を

　つくるべき

・・・・・

なるほどなぁ・・・と。

簡単に、自分の状況をベースにまとめると

（１）フェイスブックで時間を潰すな

（２）チャットワークで適度に連絡を

ということかな。

いや、これ、本当に参考になった。